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Li Ning An Article Cinq Cadres De Départ Ou À Cause De L'Échec De Reconstruction De Marque

2011/11/14 14:10:00 20

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Selon la presse, à partir du 13, il y a

Li Ning

Xu Chun, Directeur de la société de produits, ne sera plus à ce poste, a officiellement démissionné de Li Ning.

C 'est le cinquième haut responsable de Li Ning depuis cette année.

La société Li Ning a publié un communiqué à la mi - mai dernier.

Marque

Officier chef produit 徐懋淳 a démissionné pour des raisons familiales, et à l'entrée en vigueur du 13 novembre 2011.

Dans le même temps, la société le Gouvernement et le public

Ministère des affaires

Le Directeur général Zhang Xiaoyuan a également déclaré avoir quitté Li Ning.

Il a lui - même déclaré que le départ presque simultané de Xu Chun n n 'était qu' une coïncidence de temps et que le départ était une cause personnelle.

Auparavant, en mai de cette année, à l'origine de la doublure chef officiel de la marque Shiwei, Coo, cadres, etc. 伍贤勇 Guo noyau Directeur général de division de loto après la cessation de service.

A ce moment, la société a publié une déclaration disant que trois personnes est basée sur les besoins de leur développement personnel, démissionner individuellement dans un délai de près de deux mois, normal appartenant à la fluctuation de la gestion du personnel.

Ces allégations sont on ne peut pas m'empêcher de penser à la voiture de marque de licenciements bydła il y a peu de temps.

Garniture de PDG Zhiyong Zhang a dit: "Nous reconnaissons le troisième trimestre de l'année dernière a commencé à marque de reconstruction n'est pas un succès, le Conseil d'administration sur les résultats ne sont pas satisfaits.

Après l 'échec de la reconfiguration de la marque, Li Ning a proposé au début de l' année que "la mise en œuvre de la stratégie de l 'initiative d' un ajustement tourné vers l 'avenir.

Dans ce procédé, un phénomène normal de réglage du personnel de l'Organisation de la structure et de la gestion du changement.

Le Groupe dispose d 'une réserve suffisante de personnel pour répondre aux besoins de développement des entreprises et assurer la stabilité des opérations. »

Ainsi, pour les deux grandes mutations de personnel survenues au cours de l 'année, l' industrie a spéculé ou lié à l 'échec de la marque Li Ning.