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La Mise En Valeur Des Ressources Humaines Dans Le Secteur Textile Est Confrontée À De Nombreux Défis

2014/10/24 18:10:00 23

TextileHuman ResourcesConstructionChallenge

Récemment, le sixième Congrès des membres de la société chinoise d 'enseignement des textiles et des vêtements s' est tenu à l' Université Textile de Wuhan.Sun ruizhe, Vice - Président de la Fédération chinoise des industries textiles, Wang Jixin, Secrétaire du Comité de discipline de la Fédération chinoise des industries textiles et Directeur du personnel, assistent à la Conférence.

À la réunion,Sun ruizheA présenté un rapport intitulé « Stratégie de renforcement des capacités textiles et mise en valeur des ressources humaines », qui analyse le développement des compétences textiles dans notre pays.InnovationLa recherche et le développement, la conception, l 'innovation de gestion et d' autres systèmes de haut niveau des ressources humaines.Au nom du Comité du parti de la Fédération des industries textiles de Chine, Wang Jixin présente à l 'Assemblée générale la candidature du Président et du Secrétaire général de la société chinoise d' enseignement des textiles et des vêtements.

L'Assemblée générale a élu un nouvel organe directeur.Ni YangSheng a été élu Président, Wang Yi et d 'autres vice - présidents, Ji Xiaofeng Secrétaire général et Wang Jing et d' autres membres permanents.

Il a également présenté un plan de travail pour les sept domaines suivants: promotion du développement de l 'enseignement supérieur, développement intensif de l' enseignement professionnel, poursuite des compétitions, promotion de la base de compétences, formation intensive, amélioration continue de la reconnaissance des candidatures et renforcement de l 'Institut lui - même.

Second Textile and ClothingÉducationLes résultats de cette campagne ont été publiés et 186 articles ont été présentés dans 59 universités du pays.


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