중국 복장 의 ‘ 평가절상 ’ 의 길 을 품기 어렵다

가치 사슬은 줄곧 의류 업계의 ‘ 단판 ’ 이었다.

중국의류는 어떻게 더 높은 가치를 창조하고, 브랜드건설에서 품질의 비약으로, 결국 세계의류의 숲에 우뚝 솟아 있다? 이 문제를 가지고, 기자는 올해 양회 의류계 정협 위원을 취재했다. 그들은 의류 산업에 업그레이드, 신형 문화 창의산업을 발전시켜 중국 민족 브랜드와 시보드 국제의상 브랜드를 양성하여 각자의 견해를 발표했다.

오해연: 창의산업 새로운 엔진이 의류 업그레이드

“방직 의류 업종의 전환 중 창의문화산업의 흥성은 전통산업에 대한 향상을 가져올 것이다.”

전국 정협위원, 중국미술학원 설계학원 오해연 부원장은 기자와의 인터뷰에서 개종명의지에 자신의 관점을 밝혔다.

오해연은 원자바오 총리가 정부 업무 보고서에서 현대 서비스업을 대대적으로 발전시키겠다고 강조했다. 국가 125 '기획은 문화 창의산업을 높이는 데 매우 중요한 위치로 둔다.

방직 의류 업계는 현대 신흥 업계 말단에 놓여 많은 지방 정부는 부동산 업계를 발전시키는 데 열중하여 방직 의류 업계에 대해 매우 중시하지 않으며, 마치 실크, 마방직 산업이 위축된 국면을 드러내고 있다.

방직복에는 수천 년 역사가 있고 실크, 마 때문에 오늘날까지 유포된 도리가 있다.

다만 방직 의상을 어떻게 끌어올리고 세계대화를 실현하는 것은 우리가 진지하게 생각해야 할 문제다.

사실 창의산업은 전통의류 산업을 개조하는 계기이다.

몇 년 전에 우리는 의류 설계의 노선 도선을 하나 만들었는데, 각 노점마다 설계 도면, 글꼴 같은 것은 모두 효익이 생길 수 있다.

전통적인 의류 산업은 방적, 직포, 단말기 제품에서 가치를 구현할 수 있고, 창의산업은 산업 사슬의 개별 절점에서는 상품이 되고 가치를 실현할 수 있다.

오해연은 마치 말한다.

오해연 은 창의산업 을 실천 하기 위해 중국 을 발양 했다

왕영정

기업 전환, 민족 의류 브랜드 발전 시, 전국 정협 위원, 천진 영영

영정그룹은 1980년대에 시작됐고, 국제적 성공자들의 패션 관념과 유럽과 미국 등 선진국들이 수백 년에 형성된 것은 황실 구성원, 고급 정요와 각계 엘리트, 만끽할 수 있는 의상 고급양의 정제 방식을 국내에서 보급해 국제적 영향력과 대표적인 중국 의류 정제 기업이 되었다.

영정 재봉사점은 국내외 동행으로 ‘중국 제1재봉점 ’으로 정기적으로 세계 최고급 손바느 전문가와 기술교류를 진행하며 국제 유명 의류 브랜드와 장기간 긴밀한 협력을 펼치며 영정 재봉사점의 공예 기술 수준이 국내동행 앞줄로 이어지고 있다.

기자는 왕영정이 입은 양복이 매우 합체인 것을 발견하고, 왕영은 기자에게 이 양복은 영국의 수입 원단으로 영정 제의의 고급 기술공 수공으로 재단한 고급스러운 옷이었다.

이 양복은 국내에서 1만여 위안으로 팔리는 것으로 알려졌다.

"외국에 수출하면 이 양복은 수만 달러에 팔려야 한다."

왕영정.

국제적인 유명 브랜드와 어깨를 겨루는 것은 브랜드의 문화적 내포의 유기적 통일, 브랜드의 힘도 여기에 있다.

김건화: 국산 브랜드 충성도는 양육에 의존하지 않는다.

전국 정협 위원, 상하이 베이로몽 양복사 사장은 기자와의 인터뷰에서 중국 전통 브랜드를 더욱 널리 양양한 것은 올해 정협회의에 참석한 제안 중의 하나라고 말했다.

그는 방직 주관 부서는 중국 전통 브랜드에 대한 중시와 지지를 강화해야 한다고 생각한다.

전통 의류 브랜드와 수제 방직품은 우리의 귀중한 재산이며 비물질문화유산의 중요한 내용입니다.

전통 브랜드에 대한 보호는 각측의 중시를 야기해야 한다.

브랜드는 육성할 것이며, 기업은 장기적인 발전 계획과 목표를 가지고 일대를 통해 전승해 나가야 한다.

현재 우리 많은 기업들이 급속히 공을 들여 하룻밤 동안 환상이 유명해지고 있다.

프랑스의 적지 않은 브랜드들은 모두 100년의 역사를 가지고 있다. 그들의 브랜드는 100년 기업의 기초에 세워진 것이다.

김건화는 중국 전통 브랜드를 발양해 중국 브랜드에 대한 대중의 열애와 충성도를 강화해야 한다고 밝혔다.

브랜드를 양성하려면 사회, 민중의 이해와 지지가 필요하다.

김건화는 명품이 평론된 것이 아니라 사람들의 마음속에서 생긴 것이라고 말했다.

따라서 의류 기업은 브랜드를 만드는 데 정력을 써야 하며, 실질적으로 일을 해야 한다.